El Pleno del Senado de la República aprobó con 109 votos a favor y ninguno en contra una reforma al artículo 11 de la Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, para establecer que constituye violencia laboral pagar a una mujer un salario menor que a un hombre por realizar el mismo trabajo en un mismo centro laboral.
El dictamen fue turnado a la Cámara de Diputados para continuar con el proceso legislativo.
Al presentar el proyecto, la senadora Alejandra Berenice Arias Trevilla, integrante de la Comisión para la Igualdad de Género, afirmó que la desigualdad salarial no es una simple irregularidad administrativa, sino una manifestación concreta de violencia y discriminación contra las mujeres.
Señaló que esta brecha salarial representa una “violencia silenciosa y normalizada” que se reproduce diariamente en oficinas, fábricas, comercios y distintos centros de trabajo del país. Durante años, agregó, se ha intentado justificar con argumentos que minimizan su raíz estructural.
La legisladora destacó que cuando una mujer recibe un salario menor por el mismo trabajo que realiza un hombre se vulnera su derecho a la igualdad sustantiva, se limita su autonomía económica y se perpetúan relaciones de poder que sostienen otras formas de violencia.
Por su parte, el senador de Morena Pavel Jarero Velázquez, de la Comisión de Estudios Legislativos, sostuvo que el dictamen fortalece el marco jurídico para garantizar a las mujeres una vida libre de violencia, particularmente en el ámbito laboral.
El legislador subrayó que el principio central de la reforma es que a trabajo igual debe corresponder salario igual, una premisa que responde tanto a la justicia social como a compromisos internacionales asumidos por el Estado mexicano, como el Convenio 100 de la Organización Internacional del Trabajo.
Durante la discusión, la senadora del PT Geovanna Bañuelos de la Torre lamentó que la igualdad salarial siga siendo una promesa incumplida y sostuvo que la desigualdad salarial refleja décadas de desventaja laboral para las mujeres.
En tanto, la senadora de Morena Sasil de León Villard, promovente de la iniciativa, agradeció el respaldo al dictamen y afirmó que la reforma tiene un profundo significado jurídico, social y ético, pues detrás de cada diferencia salarial injustificada existe una forma de discriminación que limita el desarrollo de las mujeres y afecta a sus familias.
